{"id":37776,"date":"2024-10-01T09:57:14","date_gmt":"2024-10-01T12:57:14","guid":{"rendered":"https:\/\/hcd.malargue.gov.ar\/?p=37776"},"modified":"2024-10-03T08:22:31","modified_gmt":"2024-10-03T11:22:31","slug":"resolucion-n-314-2-024","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/hcd.malargue.gov.ar\/?p=37776","title":{"rendered":"RESOLUCI\u00d3N N\u00b0 314\/2.024"},"content":{"rendered":"\n<h4 class=\"wp-block-heading has-text-align-center\"><strong>El HCD solicit\u00f3 informe sobre la situaci\u00f3n del personal municipal<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<p><em>Este informe busca aclarar diversas inquietudes surgidas respecto a la gesti\u00f3n de recursos humanos en el Municipio. Entre los puntos m\u00e1s destacados, se solicita informaci\u00f3n sobre empleados que han renunciado o solicitaron licencias sin goce de haberes, as\u00ed como detalles sobre agentes que figuran tanto en la planta temporaria del HCD como en los contratos de ubicaci\u00f3n del Ejecutivo Municipal. Tambi\u00e9n se requiere un informe sobre las modificaciones contractuales realizadas entre diciembre de 2023 y septiembre de 2024.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p><em>Este pedido de informe responde a la necesidad de evaluar la eficiencia en la asignaci\u00f3n de recursos humanos y garantizar la transparencia en la gesti\u00f3n municipal, uno de los compromisos asumidos por el actual Intendente durante su discurso de asunci\u00f3n.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center\"><strong>MIRA LA PIEZA LEGAL COMPLETA<\/strong><\/p>\n\n\n<div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"alignright is-resized\"><a href=\"http:\/\/hcd.malargue.gov.ar\/2024\/rn%20314%202024%20pedido%20de%20informe%20planta%20de%20personal.pdf\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"512\" height=\"512\" src=\"https:\/\/hcd.malargue.gov.ar\/wp-content\/uploads\/2018\/06\/PDF-JPG.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-7950\" style=\"width:130px;height:auto\" srcset=\"https:\/\/hcd.malargue.gov.ar\/wp-content\/uploads\/2018\/06\/PDF-JPG.jpg 512w, https:\/\/hcd.malargue.gov.ar\/wp-content\/uploads\/2018\/06\/PDF-JPG-150x150.jpg 150w, https:\/\/hcd.malargue.gov.ar\/wp-content\/uploads\/2018\/06\/PDF-JPG-300x300.jpg 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 512px) 100vw, 512px\" \/><\/a><\/figure>\n<\/div>\n\n\n<p><strong>AUTORES: CONCEJALES SILVINA CAMIOLO Y MARTIN PALMA<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>INTERBLOQUE RECONSTRUYENDO MALARG\u00dcE, UCR-INDEPENDIENTE<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>VISTO: El contenido del Expte. N\u00b0 5.495-HC- 069- 2.024.Interbloque Reconstruyendo Malarg\u00fce- UCR-Independiente. Proyecto de Resoluci\u00f3n: Pedido de Informe sobre diversos&nbsp; puntos&nbsp; referidos a la planta de personal municipal (temporaria y permanente) y personal&nbsp; que posee Contratos de Locaci\u00f3n de Servicios.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Los Decretos N\u00b0&nbsp; 383\/2.024, 657\/2.024 y 509\/2.024&nbsp; donde empleados de la planta temporaria del Honorable Concejo Deliberante &nbsp;figuran como Contratos de Locaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Las notables bajas en el personal del Departamento Ejecutivo y del Honorable Concejo Deliberante de la&nbsp; Municipalidad de Malarg\u00fce especialmente&nbsp; de aquellos que solicitan su derecho a Licencia anual sin goce de haberes.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Los fracasos de acuerdos entre el Departamento Ejecutivo Municipal y la Entidad Asociaci\u00f3n de Trabajadores del Estado (ATE), como pudo&nbsp; conocerse p\u00fablicamente.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; y;<\/p>\n\n\n\n<p>CONSIDERANDO: Que&nbsp; de la revisi\u00f3n&nbsp; de los Decretos remitidos por el Departamento &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ejecutivo Municipal a este Honorable Concejo Deliberante, surge que&nbsp; hay agentes&nbsp; que figuran&nbsp; en ambas plantas, pero con diferente modalidad&nbsp; de Contrataci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Que el conocimiento de los Contratos de personal permitir\u00e1&nbsp; a evaluar&nbsp; la eficiencia en la&nbsp; asignaci\u00f3n&nbsp; de Recursos&nbsp; Humanos y detectar posibles \u00e1reas de mejoras.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Que es necesario contar con informaci\u00f3n actualizada y detallada sobre los&nbsp; Contratos del personal para una adecuada gesti\u00f3n y toma de decisiones.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Que la transparencia y el acceso a la informaci\u00f3n son&nbsp; fundamentales para una gesti\u00f3n p\u00fablica eficiente y responsable.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Que en su discurso de asunci\u00f3n, el actual Intendente indic\u00f3 que tanto \u00e9l como sus Funcionarios&nbsp; asum\u00edan&nbsp; el compromiso de llevar adelante&nbsp; una gesti\u00f3n&nbsp; transparente, con&nbsp; apertura a los requerimientos de los entes de control, incluso dispuesto&nbsp; a la&nbsp; contestaci\u00f3n de Pedidos de Informe.<\/p>\n\n\n\n<p>EL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE DE LA MUNICIPALIDAD DE MALARG\u00dcE EN USO DE LAS FACULTADES QUE LE SON PROPIAS<\/p>\n\n\n\n<p>RESUELVE<\/p>\n\n\n\n<p>ARTICULO 1\u00b0: Solicitar al Departamento Ejecutivo Municipal:<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; a) Informe n\u00f3mina de empleado que han&nbsp; presentado&nbsp; renuncia y\/o solicitado derecho a Licencia sin goce de haberes o licencia gremial desde enero&nbsp; a setiembre del a\u00f1o en curso , distinguiendo&nbsp; cada caso,&nbsp; colocando&nbsp; nombre, legajo del agente y \u00e1rea&nbsp;&nbsp; o dependencia en la que&nbsp; se&nbsp; desempe\u00f1aba al momento&nbsp; de su&nbsp; solicitud, A tal fin, usar planilla formato Excel.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; b) Informe por qu\u00e9 algunos agentes figuran en la planta temporaria del Honorable&nbsp; Concejo Deliberante y en la&nbsp; Planta de Contratos&nbsp; de Locaci\u00f3n del Departamento&nbsp; Ejecutivo Municipal. Adjuntar documentaci\u00f3n&nbsp; que&nbsp; acredite esta respuesta.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; c) Informe n\u00f3mina del personal que ha&nbsp; modificado su&nbsp; situaci\u00f3n contractual desde&nbsp; diciembre de 2.023 a setiembre de 2.024, a saber:&nbsp; Pases a Planta&nbsp; temporaria&nbsp; o permanente. En cada caso, detallar nombre del agente, n\u00famero de legajo, \u00e1rea o dependencia&nbsp; y fecha&nbsp; de&nbsp; modificaci\u00f3n&nbsp; de su&nbsp; situaci\u00f3n&nbsp; contractual.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; d) Informe n\u00f3mina de personal que ha ingresado&nbsp; al esquema Contrato&nbsp; de Locaci\u00f3n de&nbsp; Servicios en el per\u00edodo&nbsp; diciembre 2.023-setiembre 2.024.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; e) Informe si existe un Programa de Reinserci\u00f3n para&nbsp; el trabajo, destinado&nbsp; a aquellos agentes que hubieran tenido&nbsp; alg\u00fan conflicto con la&nbsp; justicia. Si as\u00ed fuere, indique nombre del Funcionario a cargo de este Programa.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; f) Informe si Malarg\u00fce ha suscripto&nbsp; en alg\u00fan momento&nbsp; al Acta N\u00ba 20, firmada en 2.004 por varios Municipios, entre ellos San Mart\u00edn, Godoy Cruz, General Alvear, San&nbsp; Rafael. De ser as\u00ed&nbsp; env\u00ede copia de la documentaci\u00f3n respaldatoria.<\/p>\n\n\n\n<p>ARTICULO 2\u00b0. Comun\u00edquese, reg\u00edstrese, agr\u00e9guese copia de la presente en las actuaciones &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; correspondientes y arch\u00edvese.<\/p>\n\n\n\n<p>DADA EN LA SALA DE SESIONES DR. RICARDO BALBIN DEL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE DE LA MUNICIPALIDAD DE MALARG\u00dcE A VEINTISEIS D\u00cdAS DE SETIEMBRE DE DOS MIL VEINTICUATRO<\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El HCD solicit\u00f3 informe sobre la situaci\u00f3n del personal municipal Este informe busca aclarar diversas inquietudes surgidas respecto a la gesti\u00f3n de recursos humanos en el Municipio. 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